Planes inminentes: entrevista grupal
Mañana tengo una "entrevista grupal".
Uff. Suena mal ¿verdad?
Sí. Ayer me llamaron de una empresa de ésas que se encargan de hacer las selecciones de personal para otras de mayor tamaño. Contactaron conmigo porque, obviamente, antes había enviado yo respuesta a una de esas ofertas que cuelgan en portales dedicados a la búsqueda de empleo... y de donde raramente responden (en ocasiones, cuando echo un vistazo a ver cuánta gente ha respondido... pasan de los 100 en pocas horas. Lo que ya es desistivo. Y lo dice alguien que ha seleccionado personal... y que sabe cómo al décimo CV recibido/leido es probable que los siguientes que vayan llegando sólo se abran si en la primera criba no se contrata a nadie).
Tengo por costumbre y casi por norma no responder llamadas de nº oculto, secreto, privado, desconocido... Así que casi puedo decir que ésta la atendí por error. Estaba sentada al teclado del pc cuando escuché sonar el móvil. Por la hora (casi la una del mediodía) supuse quién y para qué era... y también supe que si veía que no respondía al móvil, llamaría de inmediato al fijo. Como el móvil lo tengo en el bolso e iba a tardar más en atender la llamada que esa persona en colgar, y el fijo aquí al lado... esperé. Y cuando de inmediato sonó... respondí sin mirar con atención desde qué nº me llamaban...
La verdad es que tengo que cambiar de terminal, porque cada vez se ven peor los nºs. No, no es un problema de batería: es que las pantallitas de cuarzo líquido también tienen una duración máxima... y deben ser como 3 años. Se ven sólo cachitos de números digitales.
El caso es que telefonista con breve encuesta para confirmar mis datos. Breve y de las que demuestran poquísima pericia y experiencia en el puesto, porque se quedó sin palabras, trastabilló en otras... Al final, tomé la iniciativa, le resumí brevemente mi experiencia laboral (no, no la tengo específicamente en el puesto ofertado. No, mis estudios académicos son los que son y no los que ella dice deducir. No, aunque poseo conocimientos de 3 lenguas extranjeras y otras tantas autonómicas no voy a optar al puesto para trabajos que precisen de su empleo como usuario: no soy tan atrevida. Sí, claro que tengo conocimientos básicos de informática: como dice mi CV, 300 horas sólo del office financiadas por la CAM y el Fondo Social Europeo).
En resumen: el trabajo al que opto es de media jornada/tardes (de tres a nueve ó de cuatro a diez). Si respondí al anuncio es porque el lugar de trabajo es en un municipio limítrofe a donde resido, junto al intercambiador de transportes (lo que se traduce en apenas media hora de trayecto). ¿Las condiciones económicas? Horribles, claro: según he calculado, serán unos 600,-€ netos... en el mejor de los casos (lo he calculado por que me facilitaron el bruto pensado para 40 horas de trabajo semanal. Como para hacerse una idea, vamos, de no tener un mínimo conocimiento de laboral). Trabajando un fin de semana (también domingo) al mes. Compensado éste (claro) por dos días libres entre semana. ¿Ocupación? Atender el servicio de reclamaciones de una importante empresa de telefonía (la española, para aclararnos), contratar nuevas líneas, supongo que ofertar servicios a clientes...
Veamos: no es mi sector. Lo que no quiere decir que no me sienta capacitada (más bien, es que lo mío está un escalón por encima... también en lo "jodío" del horario y lo "puñetero" del trato al público). Por descontado, la franja salarial en que me he movido está bastante por encima... y no es que me parezca mal el sueldo ofertado, no, que seguro está dentro de lo normal para el trabajo... Lo de trabajar los fines de semana..., bueno, a los domingos no estoy habituada, pero sábados completos (y sin compensación de libranza entre semana) he trabajado años y años..., no me asusta. Pero si me veo contestando ofertas de este tipo... es que, evidentemente, el asunto está flojo. Muy flojo...
Lo de mañana (doce del mediodía) va a ser "una entrevista grupal". Ó sea, que me temo nos reunirán a los tropecientos candidatos y nos darán una charla y nos harán rellenar un psicotécnico. La táctica más absurda del mundo para seleccionar personal (miento: la segunda más absurda. La primera es montar un teatrillo con varios candidatos). Pero también supongo que la más rápida para eliminar indecisos... No porque no pasen por falta de cualidades, sino porque salgan huyendo buscando un sitio más normal donde trabajar...
En fin: me lo tomaré como una experiencia más.
Si la paso, lo siguiente será un cursillo de 12 días en horario de mañana... para enseñarme a coger el teléfono correctamente (tiene...narices. A mí, que la última centralita, inalámbrica, de la oficina la instalé yo. A mí, que hace casi 20 años y sin más experiencia que el teléfono "gondola" sin teclado, de los de ruedecita, de casa me encontré una mañana sola con una centralita de cinco números y diez extensiones que no dejaba de sonar... y que tenía que atender como fuera, que la secretaria estaba mala). El cursillo, eso sí, lo pagan. Dos meses después y sólo si se pasa ese periodo de prueba (los dos meses) pero lo pagan. Un alivio, vamos...
Insisto: me lo tomaré como una experiencia más. Que tampoco tengo nada mejor que hacer...
Y ya contaré qué ha salido de todo esto...
selenedenebulae dijo
Ufff, las entrevistas de ese tipo son una pesadez. Siempre hay alguien que se pasa una hora hablando maravillas de sí mismo, y tú acabas pensando "¿y qué haces aquí,para una mierda de puesto, si eres tan genial y has trabajado para cosas tan importantes?" En fin, que me da pavor ponerme otra vez a buscar...
Muchos besos.
12 Agosto 2008 | 04:56 PM